オフィスサポート

オフィスサポートサービス

採用支援
貴社の採用計画により、求人募集・紹介のサポートを致します。地域関係団体とのネットワーク・マッチングを活用した広告出稿、応募者に対し、症状・スキル面の事前ヒアリング、貴社への面接時における見極めポイントのノウハウ提供を致します。
定着支援
雇用した障がい者が長期間活躍できるように、定着支援を致します。業務進捗状況の把握による、業務バランスの検証・改善と適切な業務評価を実施し、個人の能力に見合った業務管理を行います。 またメンタルケアも随時行ってまいります。
研修・教育
採用決定後、社会人として必要なビジネスマナー、コミュニケーションを中心とした入社研修と実務研修、テストを弊社の運営するSAKURAセンター(就労移行支援施設)にて実施致します。 また、貴社の管理者育成プログラムとしてOJT研修プランも用意しております。
構築支援
貴社の業務を実作業レベルへ落とし込み、業務分析と切り出された業務に付随するマニュアル、業務のフローの作成を行います(業務履行システムの構築)。 また、障がい者が安心して働くことのできる環境構築の支援、及び労務管理制度、就労規則策定の支援を致します。